-
NECRSSCANS
আমাদের ওয়েবসাইটে পড়ুন
আমাদের সমর্থন করতে!
এটা সত্যিই বিব্রতকর.
এমনকি যদি আমি জানতাম, DOYOUTHINK আমি আপনাকে এটি সম্পর্কে বলতে চাই?
এবং কখন যুবক এসে তোমাকে কষ্ট দেবে?
মানুষের কিছু শালীনতা থাকা উচিত...
শুধু হ্যাংআপ
আপনি গতকাল আহার্ড সময় ছিল
সেই অলস সহকারী ব্যবস্থাপক তাকে আউট করে এবং আমার সাথে একজন চাকরের মতো আচরণ করে, যার ফলে ওভারটাইম কাজ করা যায়।
-
LTKEMAGAOLTO
যদি সে আমার সাথে এমন আচরণ করতে চায় যে এই ব্যক্তির অন্তত অর্থ প্রদান করা উচিত বা অন্য কিছু, তাই না?
সেরিওলসলি... কি ক্যানিডো?
যাই হোক, আপনি একটি ভাল কাজ করেছেন। নিজেকে নিয়ে চিন্তা করবেন না।
সৌভাগ্যবশত, কাজ-সম্পর্কিত বিষয়গুলির সাথে আপনার সাথে থাকা আমার স্টাইল নয়।
অবশ্যই, একটি বড় সমস্যা হল আপনি কীভাবে তাদের ব্যক্তিগত সময় নিয়ে মানুষকে বিরক্ত করেন
চেয়ারম্যানের ছেলে হাওলঙ্গারেওল থেহর বিভাগে যাচ্ছেন?
এমনকি উচ্চতর LP লোকেরা বলছে মনে হচ্ছে তারা আপনাকে দেখানোর জন্য প্রায় এক বছর ধরে আবার চেষ্টা করছে।
একইভাবে ভাবুন।
আমি দুঃখিত।
-
...আপনি কেন ক্ষমা চাইছেন, সহকারী ব্যবস্থাপক?
আমি ম্যানেজার মায়েংটো সহকারী জিয়ং-এর সাথে সম্পর্কিত বেশিরভাগ অপ্রীতিকর কাজগুলিতে উত্তীর্ণ হয়েছি।
কিন্তু এমনকি আমার দৃষ্টিকোণ থেকেও, সত্যিই কিছুই করার নেই।
সহকারী ব্যবস্থাপক ব্যক্তিগতভাবে ম্যানেজার মায়েং-এর আনন্দদায়ক কাজগুলি পরিচালনা করতে পারে না।
এটা ASKMANAGERPARK TODO কিছু নয়।
ম্যানেজার পার্কিস কঠোরভাবে HRDTEAM-এ অংশ নেন, এবং ম্যানেজার MAENG HRM-এ আছেন।
এইচআরডি মানে মানব সম্পদ উন্নয়ন, যার মধ্যে ব্যক্তি এবং কোম্পানির বৃদ্ধির সুবিধার্থে প্রতিভা বিকাশ এবং শিক্ষা পরিচালনা করা জড়িত
এইচআরএম মানে হিউম্যান রিসোর্স ম্যানেজমেন্ট, যার মধ্যে কোম্পানির উদ্দেশ্য অর্জনের জন্য মূল্যায়ন স্থাপন এবং মানব সম্পদ পরিচালনা করা জড়িত।
আচ্ছা, আপনার সময় নিন এবং কফি বা অন্য কিছু নিয়ে যান
না, ঠিক আছে। সত্যিই।
সমস্যা সৃষ্টির জন্য আমি দুঃখিত।।
আমি দুঃখিত যে এটা গ্রহণ করুন।
-
লিটকেমাওগাওল্টো
দামি কিছু আছে,
অনুগ্রহ করে রসিদ রাখুন।
আচ্ছা, আমি প্রথমে নামব এবং বিরতি নেব
হ্যাঁ ধন্যবাদ
-
তাইসান আন্দংজুনের মধ্যে পৃথিবীতে কী ঘটেছিল?
সত্য যে TEONGYEOP এর নাম আপনার মুখ থেকে এত স্পষ্টভাবে বেরিয়ে আসে।।।
010-XXXY-XX 23:41
এটা সত্যিই বিব্রতকর
আমি জানলেও, আপনি কি মনে করেন আমি আপনাকে এটি সম্পর্কে বলব?
এবং কখন এবং কিভাবে YOUTHINK আসবে এবং আপনাকে পরামর্শ দেবে?
মানুষের কিছু শালীনতা থাকা উচিত...
আপনি কি করেছেন এমনকি DOTOJEONGYEOP।।
-
আর এখানে চুপচাপ বসে আছে এভাবে...
ইরেলি আর সহ্য করতে পারে না। এটা খুবই হতাশাজনক
আমি কি জানি না, এবং আমি এরকম কিছু হ্যান্ডেল করতে পারি না।।।
যে ব্যক্তি কোম্পানির ডিনার ফটোর ধাঁধায় বসাচ্ছেন।
কিম ওনহো থেহর বিভাগের সহকারী ব্যবস্থাপক
মাফ করবেন, সহকারী ব্যবস্থাপক
হ্যাঁ, ম্যানেজার আপনাকে কী সাহায্য করতে পারে?
ক্যানিলিভ আজ তাড়াতাড়ি কাজ?
মনে হয় না এমন কিছু করতে হবে।।।আমি একটু ক্লান্ত বোধ করছি
-
হ্যাঁ, অনুগ্রহ করে এগিয়ে যান এবং তাড়াতাড়ি চলে যান
...ধন্যবাদ।
ঘটনা যে তথাকথিত অবিলম্বে উচ্চতর, তা তেওং হুন হোক বা অন্য কেউ, তারা তার স্লাইডকে সমর্থন করে।
তারা শুধু এটা ছেড়ে যাচ্ছে
আসুন রাগ করি না, কাজ না করি
যাইহোক, লেখকদের কি ক্ষমতা আছে?
হাস্যকরভাবে জিওং হুন, যাকে ক্রুদ্ধভাবে বকাঝকা করতে চায়, আমার কারণে আমার কাছে আসতে পারে না
ম্যানেজার!
আপনি কি এখন কাজ ছেড়ে যাচ্ছেন?
-
লাইকমাগাওটো
হ্যাঁ। আমার কিছু করার আছে বলে মনে হচ্ছে না।।।
তারপর একটু অপেক্ষা করুন।
যদি এটি সত্যিই একটি মুহূর্ত হয়, আমরা একটি কথোপকথন করতে পারি?
পাইবোল
আমার অ্যামোমেন্টারি ল্যাপসিনজাজমেন্ট ছিল।
গতকাল ম্যানেজারের কাছ থেকে এই টাকা নেওয়া হয়েছে।
এই ব্যক্তি আমাকে একটি বড় অঙ্কের অর্থের প্রস্তাব দিয়েছে।
সেই মুহূর্তে জাতীয় সিদ্ধান্ত নিতে পারিনি।
JEONGHYUN SOO এই বন্ধু...
